时间:2023.02.03浏览量:235
标签: 光扩散 透光 抗紫外线 良好流动性 填充增强
材料类型 聚碳酸酯 填充/添加剂体系 特殊填料, 抗UV 主要特征 半透明, 光散射, 高光散射, 高流动 市场分类 汽车, 照明 应用范围 照明, 透光部件 主要应用 灯罩, 显示元件, 操作元件
材料类型 聚碳酸酯 填充/添加剂体系 特殊填料, 抗UV 主要特征 半透明, 光散射, 高光散射, 高流动 市场分类 汽车, 照明 应用范围 照明, 透光部件 主要应用 灯罩, 显示元件, 操作元件
以下是ALCOM® PC 740/4 UV WT1220-05LD/PC(聚碳酸酯)/摩康(原爱彼思ALBIS)(MOCOM)/物性表参数:
物理性能 | 值/单位 | 测试标准 | 测试条件 |
---|---|---|---|
密度 |
1.19 g/cm³ | ISO 1183 | |
熔体体积流动速率(MVR) |
|||
300°C/1.2 kg |
17 cm³/10 min | ISO 1133 | |
收缩率 |
|||
- |
0.6~0.8 % | ISO 294-4 | 24 hr |
机械性能 | 值/单位 | 测试标准 | 测试条件 |
拉伸强度 |
|||
屈服(yld) |
66 Mpa | ISO 527 | |
拉伸延伸率 |
|||
屈服(yld) |
6 % | ISO 527 | |
断裂(brk) |
70 % | ISO 527 | |
弯曲强度 |
|||
3.5%应变 |
76 Mpa | ISO 178 | |
弯曲模量 |
2450 Mpa | ISO 178 | |
拉伸模量 |
2400 Mpa | ISO 527 | |
冲击性能 | 值/单位 | 测试标准 | 测试条件 |
简支梁缺口(Charpy Notched) |
|||
-40℃ (-40℉) |
12 kJ/m² | ISO 179/1eA | |
23℃ (73℉) |
12 kJ/m² | ISO 179/1eA | |
简支梁无缺口(Charpy Unnotched) |
|||
-40℃ (-40℉) |
NB kJ/m² | ISO 179/1eU | |
23℃ (73℉) |
NB kJ/m² | ISO 179/1eU | |
热学性能 | 值/单位 | 测试标准 | 测试条件 |
热变形温度(HDT) |
|||
1.8 Mpa (264 psi)(18.6kg/cm²) |
124 °C | ISO 75-1/-2 | |
维卡软化温度(Vicat) |
142 °C | ISO 306/B50 | |
加工温度 |
270~310 °C | - | |
模具温度 |
80~110 °C | - | |
燃烧性能 | 值/单位 | 测试标准 | 测试条件 |
UL 防火等级 |
|||
HB |
1.5 mm | UL94 | |
V-2 |
0.75 mm | UL94 | |
灼热丝可燃性指数(GWFI) |
|||
1mm |
850 °C | IEC 60695-2-12 | |
2mm |
850 °C | IEC 60695-2-12 | |
FMVSS |
- pass | DIN 75200 | 1.0 mm |
光学性能 | 值/单位 | 测试标准 | 测试条件 |
透光率 |
57 % | ISO 13468 | T(Y) (d=1mm, A, 2°) |
透光率 |
46 % | ISO 13468 | T(Y) (d=2mm, A, 2°)) |
透光率 |
39 % | ISO 13468 | T(Y) (d=3mm, A, 2°) |
透光率 |
33 % | ISO 13468 | T(Y) (d=4mm, A, 2°) |
雾度 |
95 % | ISO 13468 | T(Y) (d=1mm, A, 2°) |
雾度 |
95 % | ISO 13468 | T(Y) (d=2mm, A, 2°)) |
雾度 |
95 % | ISO 13468 | T(Y) (d=3mm, A, 2°) |
雾度 |
95 % | ISO 13468 | T(Y) (d=4mm, A, 2°) |
半衰角 |
52 - | Internal | T(Y) (d=1mm, A, 2°) |
半衰角 |
60 - | Internal | T(Y) (d=2mm, A, 2°)) |
半衰角 |
62 - | Internal | T(Y) (d=3mm, A, 2°) |
半衰角 |
64 - | Internal | T(Y) (d=4mm, A, 2°) |
温馨提示:本物性表参数提供者不承担任何法律责任,建议在选择材料前,就数据值与塑胶材料厂商进行验证。版权归原作者所有,如有侵权请立即与我们联系。
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2023.02.03
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